關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師系列高、中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件(試行)的通知(桂職辦〔2019〕47號(hào))
各市人力資源和社會(huì)保障局、職改辦,自治區(qū)各系列、自治區(qū)直屬各部門(mén)職改辦(人事、干部處):
現(xiàn)將自治區(qū)教育廳職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定的《廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師系列高、中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件(試行)》印發(fā)你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行中有何問(wèn)題和建議,請(qǐng)及時(shí)報(bào)告我辦。
廣西壯族自治區(qū)職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2019年7月1日
廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師系列
高、中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件(試行)
第一章 總 則
第一條 為進(jìn)一步深化中小學(xué)職稱(chēng)制度改革,落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),全面提高中小學(xué)教師質(zhì)量,建設(shè)一支高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化的中小學(xué)教師隊(duì)伍,制定本條件。
第二條 本評(píng)審條件為職稱(chēng)評(píng)審的基本標(biāo)準(zhǔn)條件,各設(shè)區(qū)市可在此基礎(chǔ)上,制定符合各地實(shí)際的評(píng)審細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)條件。
第三條 根據(jù)國(guó)家深化中小學(xué)教師職稱(chēng)制度改革要求,廣西公辦中小學(xué)教師職稱(chēng)評(píng)審,須在核定的崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)進(jìn)行,不再進(jìn)行崗位結(jié)構(gòu)比例之外、與崗位聘用相脫離的資格評(píng)審。根據(jù)人才分類(lèi)評(píng)價(jià)要求,對(duì)中小學(xué)教師開(kāi)展分類(lèi)評(píng)價(jià),制定縣以下鄉(xiāng)村教師“定向評(píng)價(jià)、定向使用”職稱(chēng)評(píng)審條件。
第二章 基本條件
第四條 思想政治條件
一、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),胸懷祖國(guó),熱愛(ài)人民,遵守憲法和法律,貫徹落實(shí)黨和國(guó)家的教育方針政策,忠誠(chéng)于人民的教育事業(yè)。遵守《新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》《新時(shí)代幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》,具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),關(guān)愛(ài)學(xué)生,為人師表,教書(shū)育人。對(duì)存在師德失范行為的教師實(shí)行職稱(chēng)評(píng)審“一票否決”。
二、身心健康,能夠履行教師崗位職責(zé)和義務(wù)。
三、有下列情形之一的,不得申報(bào):
(一)從申報(bào)當(dāng)年往前推算,5年內(nèi)有過(guò)年度考核不合格的,原則上不得申報(bào)。
(二)在申報(bào)過(guò)程中被發(fā)現(xiàn)有偽造學(xué)歷、資歷、業(yè)績(jī)成果,或剽竊他人成果等弄虛作假行為者,自申報(bào)當(dāng)年起,5年內(nèi)不得申報(bào)。累計(jì)兩次的,終身不得申報(bào)。通過(guò)上述手段騙取專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格者,撤銷(xiāo)其專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格,自撤銷(xiāo)之日起,5年內(nèi)不得申報(bào)。
(三)受到違紀(jì)違法處分處罰仍在處分處罰影響期內(nèi)的。
第五條 教師資格條件
具備《教師資格條例》規(guī)定的教師資格。
第六條 外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力條件
對(duì)外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力條件不作統(tǒng)一要求,由各高級(jí)評(píng)委會(huì)相應(yīng)職改辦按照自治區(qū)職稱(chēng)制度改革有關(guān)文件的要求,在年度部署文中予以明確。
第七條 繼續(xù)教育條件
完成人力資源社會(huì)保障部門(mén)、教育行政部門(mén)、所在單位規(guī)定的繼續(xù)教育任務(wù)。
第八條 學(xué)歷(學(xué)位)、資歷條件
一、申報(bào)中小學(xué)正高級(jí)教師需具備以下條件:
具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得中小學(xué)高級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格5年以上。
二、申報(bào)中小學(xué)高級(jí)教師需具備以下條件之一:
(一)具有博士學(xué)位,取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格2年以上。
(二)具有碩士學(xué)位,取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格4年以上。
(三)具備大學(xué)本科學(xué)歷,取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格5年以上。
(四)在幼兒園、小學(xué)、初中的教師具備大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷,取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格5年以上。
(五)國(guó)家機(jī)關(guān)交流人員或國(guó)家機(jī)關(guān)流動(dòng)到企事業(yè)單位工作,從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作尚無(wú)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員需連續(xù)從事教育教學(xué)工作2年以上,并按以下要求申報(bào):
具有博士學(xué)位,從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作2年以上;具有碩士學(xué)位,從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作8年以上;具有大學(xué)本科學(xué)歷,從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作12年以上;在幼兒園、小學(xué)、初中的教師具有大專(zhuān)學(xué)歷,從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作14年以上。
三、申報(bào)中小學(xué)一級(jí)教師需具備以下條件之一:
(一)具有博士學(xué)位且從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作。
(二)具有碩士學(xué)位,從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作3年以上。
(三)具備大學(xué)本科學(xué)歷,取得助理級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格4年以上。
(四)在幼兒園、小學(xué)、初中的教師具備大專(zhuān)學(xué)歷,取得助理級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格4年以上。
(五)在幼兒園、小學(xué)的教師具備中專(zhuān)學(xué)歷,取得助理級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格4年以上。
(六)從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作尚無(wú)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員直接申報(bào)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,按自治區(qū)職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組的規(guī)定執(zhí)行。
四、申報(bào)中小學(xué)二級(jí)教師需具備以下條件之一:
(一)大學(xué)本科學(xué)歷,見(jiàn)習(xí)一年期滿并考核合格。
(二)大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷,從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作3年以上。
(三)中專(zhuān)畢業(yè),并取得中小學(xué)三級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格4年以上。
五、申報(bào)中小學(xué)三級(jí)教師需具備以下條件之一:
(一)大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè),在初中、小學(xué)、幼兒園教育教學(xué)崗位見(jiàn)習(xí)一年期滿并考核合格。
(二)中專(zhuān)畢業(yè),在小學(xué)、幼兒園教育教學(xué)崗位見(jiàn)習(xí)一年期滿并考核合格。
第九條 支教條件
從教以來(lái),未滿50周歲的中小學(xué)教師、教研員晉升中小學(xué)正高級(jí)教師、中小學(xué)高級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,除另有規(guī)定外,應(yīng)在鄉(xiāng)村學(xué)校任教或支教累計(jì)時(shí)間達(dá)到1年以上;或國(guó)家扶貧開(kāi)發(fā)工作重點(diǎn)縣以外的教師在基礎(chǔ)薄弱學(xué)校任教或支教累計(jì)時(shí)間達(dá)到1年以上;或擔(dān)任校級(jí)(園)領(lǐng)導(dǎo),近5年來(lái),平均每學(xué)年開(kāi)展不少于6節(jié)(次)“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng)。
第三章 中小學(xué)正高級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件
第十條 適用范圍
本評(píng)審條件適用于普通中小學(xué)(含九年一貫制學(xué)校)、幼兒園、特殊教育學(xué)校(含殘疾兒童康復(fù)機(jī)構(gòu))、工讀學(xué)校,各級(jí)教育科研機(jī)構(gòu)、校外教育機(jī)構(gòu)、電化教育機(jī)構(gòu)(現(xiàn)代教育技術(shù)機(jī)構(gòu))中在職在崗教師。
第十一條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷(能力)條件
取得副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格以來(lái),同時(shí)滿足下列條件。
一、育人工作。
具有崇高的職業(yè)理想和堅(jiān)定的職業(yè)信念,貫徹落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),不斷增強(qiáng)中小學(xué)德育工作的時(shí)代性、科學(xué)性和實(shí)效性,為促進(jìn)青少年學(xué)生健康成長(zhǎng)發(fā)揮了指導(dǎo)者和引路人的作用。從教以來(lái)?yè)?dān)任班主任工作8年以上,任現(xiàn)職以來(lái)教書(shū)育人成果突出。
二、教學(xué)工作量。
(一)完成教育主管部門(mén)和學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量,近5年來(lái),中小學(xué)專(zhuān)任教師周課時(shí)10節(jié)以上(班主任、或中層管理人員、或黨務(wù)工作人員,周課時(shí)5節(jié)以上,跨學(xué)科或跨年級(jí)的6節(jié)以上;心理健康教育專(zhuān)職教師周課時(shí)量6節(jié)以上,每年接受學(xué)生咨詢時(shí)間不少于180小時(shí)或180人次),每學(xué)期聽(tīng)課15節(jié)以上。校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)至少擔(dān)任一個(gè)教學(xué)班的學(xué)科教學(xué),每學(xué)期聽(tīng)課20節(jié)以上。
(二)幼兒園專(zhuān)任教師平均每周帶班時(shí)間不少于4個(gè)半天,每學(xué)期聽(tīng)課15節(jié)以上。中層管理人員平均每周帶班時(shí)間不少于3個(gè)半天,或每周聽(tīng)課、評(píng)課8節(jié)以上。園領(lǐng)導(dǎo)每周聽(tīng)課、評(píng)課4節(jié)以上,每學(xué)期至少上1節(jié)示范課。
(三)教研員系統(tǒng)承擔(dān)并完成1門(mén)學(xué)科的教學(xué)指導(dǎo)和教學(xué)研究任務(wù);有計(jì)劃地深入學(xué)校指導(dǎo)教學(xué),縣級(jí)及以下每年不少于80天,聽(tīng)課、評(píng)課時(shí)間不少于80節(jié);市級(jí)每年不少于50天,聽(tīng)課、評(píng)課時(shí)間不少于60節(jié)。
三、循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷。
從教以來(lái),幼兒園教師有4次以上循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷,中小學(xué)教師有2次以上循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷,或擔(dān)任畢業(yè)班教學(xué)工作4年以上。
四、示范引領(lǐng)。
近5年來(lái),中小學(xué)教師每年承擔(dān)校級(jí)以上公開(kāi)課1次,累計(jì)承擔(dān)縣級(jí)以上公開(kāi)課或縣級(jí)以上教育教學(xué)交流專(zhuān)題發(fā)言、或作為專(zhuān)家在市廳級(jí)以上師資培養(yǎng)活動(dòng)中累計(jì)承擔(dān)評(píng)審、評(píng)估、講學(xué)、培訓(xùn)等任務(wù)3次。教研員每年承擔(dān)縣級(jí)以上教學(xué)專(zhuān)題講座、或培訓(xùn)課、或公開(kāi)課2次,累計(jì)承擔(dān)市廳級(jí)以上專(zhuān)題教學(xué)指導(dǎo)報(bào)告、或培訓(xùn)課、或公開(kāi)課3次。
五、培養(yǎng)骨干教師要求。
近5年來(lái),培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師3名以上,有確定的對(duì)象、目標(biāo),具體的步驟和途徑,并有明顯成效,其中至少有1人成長(zhǎng)為縣級(jí)以上骨干教師或優(yōu)秀教師(教學(xué)點(diǎn)教師不作要求)。教研員至少指導(dǎo)5人成長(zhǎng)為縣級(jí)以上骨干教師或優(yōu)秀教師。
六、參與教學(xué)改革要求。
近5年來(lái),按照最新的教育教學(xué)改革要求,運(yùn)用先進(jìn)理念,圍繞立德樹(shù)人的總目標(biāo),創(chuàng)新課程設(shè)計(jì)和教學(xué)方法或管理方法,為學(xué)生(或被指導(dǎo)教師)開(kāi)設(shè)相應(yīng)的選修課程,能獨(dú)立指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)、研究性學(xué)習(xí)或綜合實(shí)踐活動(dòng),能獨(dú)立開(kāi)發(fā)地方或校本課程。心理健康教育專(zhuān)職教師或科技輔導(dǎo)專(zhuān)職教師每年組織全校性心理健康教育活動(dòng)或科技教育活動(dòng)2次。中小學(xué)校級(jí)(園)領(lǐng)導(dǎo)至少開(kāi)設(shè)過(guò)一門(mén)選修課程或主持開(kāi)發(fā)一門(mén)地方、校本課程并在校級(jí)以上使用一年以上。教研員具有主持、指導(dǎo)和引領(lǐng)本學(xué)科本領(lǐng)域或一定區(qū)域范圍內(nèi)教育教學(xué)研究的能力和水平,每年策劃并組織縣級(jí)以上本學(xué)科教育教學(xué)科研活動(dòng)2次,或推廣1項(xiàng)以上先進(jìn)的教育科研成果。
第十二條 業(yè)績(jī)成果條件
取得副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格以來(lái),具備下列條件:
一、積極實(shí)施素質(zhì)教育。在教育思想、課程改革、教學(xué)方法等方面取得創(chuàng)造性成果,并廣泛運(yùn)用于教學(xué)實(shí)踐,在實(shí)施素質(zhì)教育中發(fā)揮了示范和引領(lǐng)作用。
二、教育教學(xué)效果顯著。
(一)所教或所指導(dǎo)班級(jí)形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),思想道德教育成績(jī)顯著,擔(dān)任班主任或所指導(dǎo)的班級(jí)被評(píng)為市廳級(jí)以上先進(jìn)班級(jí),或者本人被評(píng)為市廳級(jí)以上優(yōu)秀教師(優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育工作者、名師、優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員等)。校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)除具備上述條件外,所管理學(xué)校還須獲得市廳級(jí)以上政府獎(jiǎng)勵(lì)。
(二)深入系統(tǒng)地掌握所教學(xué)科課程體系和專(zhuān)業(yè)知識(shí),教育教學(xué)業(yè)績(jī)卓著,教學(xué)藝術(shù)精湛,形成獨(dú)到的教學(xué)風(fēng)格,市級(jí)教學(xué)能力考核評(píng)為優(yōu)秀;或獲得由市級(jí)教育主管部門(mén)(教研部門(mén)、學(xué)科教學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì))組織的本學(xué)科課堂教學(xué)評(píng)比(教學(xué)技能比賽、少先隊(duì)輔導(dǎo)員專(zhuān)業(yè)技能比賽)一等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì),或獲得市廳級(jí)以上政府獎(jiǎng)勵(lì)。在本學(xué)科領(lǐng)域中具有較高知名度。積極參與學(xué)校教學(xué)改革、在推動(dòng)教育管理、教育教學(xué)方法創(chuàng)新,推廣教育教學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)工作中取得顯著成績(jī)。
(三)教育教學(xué)研究能力強(qiáng)。中小學(xué)教師主持完成市廳級(jí)以上教育教學(xué)科研課題1項(xiàng),并參與完成自治區(qū)級(jí)以上教育教學(xué)科研課題1項(xiàng);或主持完成市廳級(jí)以上教育教學(xué)科研課題2項(xiàng)。教研員主持完成1項(xiàng)、參與完成1項(xiàng)自治區(qū)級(jí)以上教育教學(xué)科研課題。
第十三條 論文、著作條件
取得副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格以來(lái),具備下列條件之一:
一、實(shí)行“代表性”成果評(píng)價(jià)制,中小學(xué)教師(教研員)提供能體現(xiàn)本人專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力水平的相關(guān)論文著作、教案、決策咨詢報(bào)告、專(zhuān)利成果、項(xiàng)目報(bào)告、工作總結(jié)等相關(guān)材料1份(項(xiàng))。
二、中小學(xué)教師公開(kāi)發(fā)表本專(zhuān)業(yè)高水平論文2篇;或公開(kāi)出版本專(zhuān)業(yè)教育教學(xué)著作或教材1部(獨(dú)著或第一作者)。教研員公開(kāi)發(fā)表本專(zhuān)業(yè)高水平論文3篇,其中1篇在國(guó)內(nèi)權(quán)威刊物或廣西優(yōu)秀期刊上發(fā)表;或公開(kāi)出版本專(zhuān)業(yè)教育教學(xué)著作或教材1部(獨(dú)著或第一作者),公開(kāi)發(fā)表本專(zhuān)業(yè)高水平論文1篇。
第十四條 破格條件
不具備規(guī)定的學(xué)歷條件,取得中小學(xué)副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格5年以上;或具備規(guī)定的學(xué)歷條件,不具備資歷條件規(guī)定的年限,取得中小學(xué)副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格3年以上。以上人員符合下列條件之一者,可申請(qǐng)破格申報(bào):
一、獲以下榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)(表彰)之一者:全國(guó)優(yōu)秀教師、全國(guó)優(yōu)秀教育工作者、全國(guó)模范教師、國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”教學(xué)名師、全國(guó)優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員、自治區(qū)特級(jí)教師、自治區(qū)優(yōu)秀教師、廣西教學(xué)名師、自治區(qū)級(jí)以上勞動(dòng)模范等。
二、任現(xiàn)職以來(lái)教育教學(xué)科研取得重大成果,教學(xué)、科研成果獲國(guó)家級(jí)政府獎(jiǎng)勵(lì)(排名前三),或獲得自治區(qū)教學(xué)成果一等獎(jiǎng)以上(排名前三)。
第四章 中小學(xué)高級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件
第十五條 適用范圍
本評(píng)審條件適用于城市中小學(xué)(含九年一貫制學(xué)校)、幼兒園、特殊教育學(xué)校(含殘疾兒童康復(fù)機(jī)構(gòu))、工讀學(xué)校,各級(jí)教育科研機(jī)構(gòu)、校外教育機(jī)構(gòu)、電化教育機(jī)構(gòu)(現(xiàn)代教育技術(shù)機(jī)構(gòu))中在職在崗教師。
城市中小學(xué)教師(教研員)流動(dòng)到鄉(xiāng)村學(xué)校工作的,其已取得的專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格仍然有效,重新競(jìng)聘相關(guān)崗位不需要經(jīng)過(guò)評(píng)委會(huì)評(píng)審。
第十六條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷(能力)條件
取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格以來(lái),同時(shí)滿足下列條件。
一、育人工作。
擔(dān)任班主任工作3年以上。具有博士學(xué)位人員擔(dān)任班主任工作1個(gè)學(xué)期以上。
二、教學(xué)工作量。
(一)中小學(xué)、幼兒園教師完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。
(二)教研員有計(jì)劃地深入學(xué)校指導(dǎo)教學(xué),完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和單位規(guī)定的工作量。
三、循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷。
從教以來(lái),有1次以上循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷,或擔(dān)任畢業(yè)班教學(xué)工作2年以上。
四、示范引領(lǐng)。
近5年來(lái),每年承擔(dān)校級(jí)以上公開(kāi)課1次。團(tuán)委書(shū)記、少先隊(duì)輔導(dǎo)員每年承擔(dān)校級(jí)以上共青團(tuán)、少先隊(duì)教育交流專(zhuān)題發(fā)言1次。校級(jí)(園)領(lǐng)導(dǎo)每年承擔(dān)校級(jí)公開(kāi)課1次,任現(xiàn)職以來(lái)累計(jì)承擔(dān)縣級(jí)以上公開(kāi)課、或教育教學(xué)專(zhuān)題發(fā)言3次。教研員每年承擔(dān)縣級(jí)以上教學(xué)專(zhuān)題講座,或培訓(xùn)課,或觀摩課,或公開(kāi)課1次。
五、培養(yǎng)青年教師要求。
近5年來(lái),中小學(xué)教師培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師2名以上,教研員培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師5名以上,有確定的對(duì)象、目標(biāo),具體的步驟和途徑。
六、參與教學(xué)改革要求。
近5年來(lái),按照最新的教育教學(xué)改革要求,圍繞“立德樹(shù)人”總目標(biāo),創(chuàng)新課程設(shè)計(jì)和教學(xué)方法或管理方法,參與開(kāi)發(fā)校本課程,能指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展學(xué)科綜合實(shí)踐活動(dòng)(研究性學(xué)習(xí)),或開(kāi)設(shè)選修課,或舉辦知識(shí)講座,或組織指導(dǎo)課外、藝術(shù)、科技活動(dòng)。每年開(kāi)設(shè)校本選修課1門(mén),或知識(shí)講座2次,或組織指導(dǎo)系列科技、藝術(shù)、體育以及其他課外活動(dòng)1項(xiàng)。心理健康教育專(zhuān)職教師或科技輔導(dǎo)專(zhuān)職教師每年組織全校性心理健康教育活動(dòng)或科技教育活動(dòng)2次。教研員每年策劃并組織縣級(jí)以上本學(xué)科教育教學(xué)科研活動(dòng)1次,或推廣1項(xiàng)以上先進(jìn)的教育科研成果。教育技術(shù)教研員每年進(jìn)行1個(gè)教學(xué)單元以上的系列教育技術(shù)軟件的編制并推廣。
第十七條 業(yè)績(jī)成果條件
任現(xiàn)職以來(lái),具備下列條件:
一、積極實(shí)施素質(zhì)教育。在教育思想、課程改革、教學(xué)方法等方面取得一定成果,并運(yùn)用于教學(xué)實(shí)踐,在實(shí)施素質(zhì)教育中取得比較突出的成績(jī)。
二、教育教學(xué)效果明顯。
(一)所教或所指導(dǎo)班級(jí)形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),思想道德教育成績(jī)顯著,擔(dān)任班主任或所指導(dǎo)的班級(jí)被評(píng)為校級(jí)以上先進(jìn)班級(jí),或本人被評(píng)為縣級(jí)以上優(yōu)秀教師(優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育工作者、名師、優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員等)。校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)除具備上述條件外,所管理的學(xué)校還須獲得縣級(jí)教育行政部門(mén)以上獎(jiǎng)勵(lì)。
(二)系統(tǒng)地掌握所教學(xué)科課程體系和專(zhuān)業(yè)知識(shí),教育教學(xué)業(yè)績(jī)顯著,校級(jí)教學(xué)能力考核評(píng)為優(yōu)秀;獲得由縣級(jí)教育行政部門(mén)(教研部門(mén)、學(xué)科教學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì))組織的本學(xué)科課堂教學(xué)評(píng)比(教學(xué)技能比賽、少先隊(duì)輔導(dǎo)員專(zhuān)業(yè)技能競(jìng)賽)一等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì),或獲得縣級(jí)以上教育行政部門(mén)頒發(fā)的與中小學(xué)教育教學(xué)教研相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)。
三、教育教學(xué)研究能力較強(qiáng)。
(一)教師能夠在校內(nèi)主持學(xué)科教研活動(dòng)或集體備課活動(dòng),并參與完成縣級(jí)以上教育教學(xué)科研課題1項(xiàng)。
(二)教研員能夠主持縣級(jí)以上學(xué)科教研活動(dòng),進(jìn)行培訓(xùn)講座或評(píng)課反思,并主持完成1項(xiàng)縣級(jí)以上教育教學(xué)科研課題、參與完成1項(xiàng)市廳級(jí)以上教育教學(xué)科研課題。
第十八條 論文(著作、總結(jié))條件
一、中小學(xué)教師任現(xiàn)職以來(lái)具備下列條件之一:
(一)公開(kāi)發(fā)表論文1篇,或公開(kāi)出版教育教學(xué)著作或教材1部(獨(dú)著或第一作者)。
(二)提交3份能反映本人教育教學(xué)能力水平的教案、教學(xué)反思、案例分析、教學(xué)設(shè)計(jì)等教學(xué)總結(jié)材料。
二、教研員任現(xiàn)職以來(lái)具備下列條件之一:
(一)公開(kāi)發(fā)表論文1篇,并公開(kāi)出版教育教學(xué)著作或教材1部(獨(dú)著或第一作者)。
(二)公開(kāi)發(fā)表論文2篇。
第十九條 破格條件
不具備規(guī)定的學(xué)歷條件,取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格5年以上;或具備規(guī)定的學(xué)歷條件,不具備資歷條件規(guī)定的年限,取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格3年以上。以上人員符合下列條件之一者,可申請(qǐng)破格申報(bào):
一、獲以下榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)(表彰)之一者:全國(guó)優(yōu)秀教師、全國(guó)優(yōu)秀教育工作者、全國(guó)模范教師、國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”教學(xué)名師、全國(guó)優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員、自治區(qū)特級(jí)教師、自治區(qū)優(yōu)秀教師、廣西教學(xué)名師、自治區(qū)級(jí)以上勞動(dòng)模范等。
二、任現(xiàn)職以來(lái)教育教學(xué)科研取得重大成果,獲自治區(qū)級(jí)政府獎(jiǎng)勵(lì)二等獎(jiǎng)以上(排名前三)。
第五章 中小學(xué)高級(jí)教師(鄉(xiāng)村學(xué)校)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
評(píng)審條件
第二十條 適用范圍
本評(píng)審條件適用于在鄉(xiāng)村學(xué)校工作的在職在崗教師(教研員)。
鄉(xiāng)村教師統(tǒng)一按本評(píng)審條件進(jìn)行評(píng)審,通過(guò)評(píng)審的可按程序在鄉(xiāng)村學(xué)校聘用。鄉(xiāng)村教師經(jīng)批準(zhǔn)流動(dòng)到城市教育教學(xué)單位工作的,其已取得的專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格仍然有效,重新競(jìng)聘相關(guān)崗位不需經(jīng)過(guò)評(píng)委會(huì)評(píng)審,如參加流入地學(xué)校崗位競(jìng)聘的,應(yīng)按流入學(xué)校崗位聘用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)重新競(jìng)聘。
第二十一條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷(能力)條件
取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格以來(lái),同時(shí)滿足下列條件。
一、育人工作。
擔(dān)任班主任工作3年以上。具有博士學(xué)位人員擔(dān)任班主任工作1個(gè)學(xué)期以上。
二、教學(xué)工作量。
(一)中小學(xué)、幼兒園教師完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。
(二)教研員有計(jì)劃地深入學(xué)校指導(dǎo)教學(xué),完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和單位規(guī)定的工作量。
三、循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷。
從教以來(lái),有1次以上循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷,或擔(dān)任畢業(yè)班教學(xué)工作2年以上。
四、示范引領(lǐng)。
近5年來(lái),每年承擔(dān)校級(jí)以上公開(kāi)課1次。除上述條件外,校級(jí)(園)領(lǐng)導(dǎo)每年承擔(dān)校級(jí)公開(kāi)課1次,任現(xiàn)職以來(lái)累計(jì)承擔(dān)縣級(jí)以上公開(kāi)課、或教育教學(xué)專(zhuān)題發(fā)言3次。教研員每年承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上公開(kāi)課1次,并講授過(guò)縣級(jí)以上教研部門(mén)組織優(yōu)質(zhì)課、或示范課、或觀摩課1次以上。
五、培養(yǎng)青年教師要求。
近5年來(lái),中小學(xué)教師培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師2名以上(教學(xué)點(diǎn)教師不作要求),教研員培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師5名以上,有確定的對(duì)象、目標(biāo),具體的步驟和途徑。
六、參與教學(xué)改革要求。
近5年來(lái),按照最新的教育教學(xué)改革要求,圍繞“立德樹(shù)人”總目標(biāo),創(chuàng)新課程設(shè)計(jì)和教學(xué)方法或管理方法,參與開(kāi)發(fā)校本課程,能指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展學(xué)科綜合實(shí)踐活動(dòng)(研究性學(xué)習(xí)),或開(kāi)設(shè)選修課,或組織指導(dǎo)課外、藝術(shù)、科技活動(dòng)。每年開(kāi)設(shè)校本選修課1門(mén),或知識(shí)講座2次,或組織指導(dǎo)系列科技、藝術(shù)、體育以及其他課外活動(dòng)1項(xiàng)。心理健康教育專(zhuān)職教師或科技輔導(dǎo)專(zhuān)職教師每年組織全校性心理健康教育活動(dòng)或科技教育活動(dòng)2次。教研員每年策劃并組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上本學(xué)科教育教學(xué)科研活動(dòng)1次,或推廣1項(xiàng)以上先進(jìn)的教育科研成果。
第二十二條 業(yè)績(jī)成果條件
取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格以來(lái),具備下列條件:
一、積極實(shí)施素質(zhì)教育。在教育思想、課程改革、教學(xué)方法等方面取得一定成果,并運(yùn)用于教學(xué)實(shí)踐,在實(shí)施素質(zhì)教育中取得比較突出的成績(jī)。
二、教育教學(xué)效果明顯。
(一)教師所帶班級(jí)形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),學(xué)生入學(xué)率、鞏固率、畢業(yè)率高,在學(xué)生管理方面獲得過(guò)校級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)。提供3個(gè)在幫扶轉(zhuǎn)化后進(jìn)生或控輟保學(xué)工作中的成功案例。
(二)教學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真完成教學(xué)常規(guī)要求,學(xué)科教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。學(xué)生評(píng)教和同行評(píng)議優(yōu)秀率高,是學(xué)校和當(dāng)?shù)毓J(rèn)的教學(xué)骨干。校級(jí)教學(xué)能力考核評(píng)為優(yōu)秀;獲得由縣級(jí)教育行政部門(mén)(教研部門(mén)、學(xué)科教學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì))組織的本學(xué)科課堂教學(xué)評(píng)比(教學(xué)技能比賽、少先隊(duì)輔導(dǎo)員專(zhuān)業(yè)技能比賽)二等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì),或獲得縣級(jí)以上教育行政部門(mén)頒發(fā)的與中小學(xué)教育教學(xué)教研相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)。
三、教育教學(xué)研究能力強(qiáng)。
主持校內(nèi)學(xué)科教研活動(dòng)或集體備課活動(dòng),進(jìn)行說(shuō)課、上課或評(píng)課。
第二十三條 論文(著作,總結(jié))條件
取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格以來(lái),具備下列條件之一:
一、發(fā)表論文1篇,或出版教育教學(xué)著作或教材1部。
二、提交2份能反映本人教育教學(xué)能力水平的教案、教學(xué)反思、案例分析、教學(xué)設(shè)計(jì)等教學(xué)總結(jié)材料。
第二十四條 破格條件
不具備規(guī)定的學(xué)歷條件,取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格5年以上;或具備規(guī)定的學(xué)歷條件,不具備資歷條件規(guī)定的年限,取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格3年以上。以上人員符合下列條件之一者,可申請(qǐng)破格申報(bào):
一、獲以下榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)(表彰)之一者:全國(guó)優(yōu)秀教師、全國(guó)優(yōu)秀教育工作者、全國(guó)模范教師、國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”教學(xué)名師、全國(guó)優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員、自治區(qū)特級(jí)教師、自治區(qū)優(yōu)秀教師、廣西教學(xué)名師、自治區(qū)級(jí)以上勞動(dòng)模范等。
二、任現(xiàn)職以來(lái)教育教學(xué)科研取得重大成果,獲自治區(qū)級(jí)政府獎(jiǎng)勵(lì)二等獎(jiǎng)以上(排名前三)。
第六章 中小學(xué)一級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
評(píng)審條件
第二十五條 適用范圍
本評(píng)審條件適用于城市中小學(xué)(含九年一貫制學(xué)校)、幼兒園、特殊教育學(xué)校(含殘疾兒童康復(fù)機(jī)構(gòu))、工讀學(xué)校,各級(jí)教育科研機(jī)構(gòu)、校外教育機(jī)構(gòu)、電化教育機(jī)構(gòu)(現(xiàn)代教育技術(shù)機(jī)構(gòu))中在職在崗教師。
城市中小學(xué)教師(教研員)流動(dòng)到鄉(xiāng)村學(xué)校工作的,其已取得的專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格仍然有效,重新競(jìng)聘相關(guān)崗位不需要經(jīng)過(guò)評(píng)委會(huì)評(píng)審。
第二十六條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷(能力)條件
取得初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格以來(lái),同時(shí)滿足下列條件。
一、育人工作。
任現(xiàn)職以來(lái),擔(dān)任班主任工作2年以上。
二、教學(xué)工作量。
(一)中小學(xué)、幼兒園教師完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。
(二)教研員有計(jì)劃地深入學(xué)校指導(dǎo)教學(xué),完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和單位規(guī)定的工作量。
三、循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷。
從教以來(lái),有1次以上循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷,或擔(dān)任畢業(yè)班工作2年以上。
四、承擔(dān)公開(kāi)課要求。
近4年來(lái),每年承擔(dān)校級(jí)以上公開(kāi)課1次,教研員每年承擔(dān)縣級(jí)以上教學(xué)專(zhuān)題講座或培訓(xùn)課、公開(kāi)課1次。
五、培養(yǎng)青年教師要求。
中小學(xué)教師培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師1名以上,教研員培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師3名以上,有確定的對(duì)象、目標(biāo),具體的步驟和途徑。
六、參與教學(xué)改革要求。
教師能參與開(kāi)發(fā)校本課程,指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展學(xué)科綜合實(shí)踐活動(dòng)(研究性學(xué)習(xí)),或開(kāi)設(shè)選修課、或舉辦知識(shí)講座,或組織指導(dǎo)科技、藝術(shù)、體育等課外活動(dòng)。教研員每年策劃并組織本學(xué)科教育教學(xué)科研活動(dòng)1次。
第二十七條 業(yè)績(jī)成果條件
一、實(shí)施素質(zhì)教育。在教育思想、課程改革、教學(xué)方法等方面開(kāi)展研究,并運(yùn)用于教學(xué)實(shí)踐。
二、教育教學(xué)效果明顯。
(一)中小學(xué)教師所帶(任教)班級(jí)形成良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng),被學(xué)校授予文明班集體或優(yōu)秀少先隊(duì)集體,或本人被評(píng)為校級(jí)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任或優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員。學(xué)生在德、智、體、美等方面得到全面發(fā)展,具備良好的行為習(xí)慣和心理素質(zhì)。教師所帶班級(jí)學(xué)生學(xué)業(yè)水平達(dá)到《課程標(biāo)準(zhǔn)》要求,學(xué)生的自主學(xué)習(xí)、合作探究和綜合實(shí)踐能力獲得較大提高。
幼兒園教師所教班級(jí)保教人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,促進(jìn)班級(jí)形成良好風(fēng)氣。幼兒具有較強(qiáng)的求知欲望,積極主動(dòng)參與各項(xiàng)活動(dòng),形成良好的生活習(xí)慣和健康活潑的個(gè)性,身體素質(zhì)明顯增強(qiáng)。
教研員指導(dǎo)當(dāng)?shù)貙W(xué)科教學(xué)取得明顯成效,成為當(dāng)?shù)貙W(xué)科帶頭人或教學(xué)骨干。
(二)掌握所教學(xué)科課程體系和專(zhuān)業(yè)知識(shí),教育教學(xué)業(yè)績(jī)良好,校級(jí)教學(xué)能力考核評(píng)為良好;或獲得校級(jí)本學(xué)科教學(xué)業(yè)務(wù)評(píng)比二等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì);或獲得縣級(jí)以上教育教學(xué)教研獎(jiǎng)勵(lì)。
(三)具備開(kāi)展教育教學(xué)研究能力。中小學(xué)教師參與完成校級(jí)以上教育教學(xué)科研課題1項(xiàng)。教研員參與完成縣級(jí)以上教育教學(xué)科研課題1項(xiàng)。
第七章 中小學(xué)一級(jí)教師(鄉(xiāng)村學(xué)校)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
評(píng)審條件
第二十八條 適用范圍
本評(píng)審條件適用于在鄉(xiāng)村學(xué)校工作的在職在崗教師(教研員)。
鄉(xiāng)村教師統(tǒng)一按本評(píng)審條件進(jìn)行評(píng)審,通過(guò)評(píng)審的可按程序在鄉(xiāng)村學(xué)校聘用。鄉(xiāng)村教師經(jīng)批準(zhǔn)流動(dòng)到城市教育教學(xué)單位工作的,其已取得的專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格仍然有效,重新競(jìng)聘相關(guān)崗位不需經(jīng)過(guò)評(píng)委會(huì)評(píng)審,如參加流入地學(xué)校崗位競(jìng)聘的,應(yīng)按流入學(xué)校崗位聘用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)重新競(jìng)聘。
第二十九條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷(能力)條件
取得初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格以來(lái),同時(shí)滿足下列條件。
一、育人工作。
任現(xiàn)職以來(lái),擔(dān)任班主任工作2年以上。
二、教學(xué)工作量。
(一)中小學(xué)、幼兒園教師完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。
(二)教研員有計(jì)劃地深入學(xué)校指導(dǎo)教學(xué),完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和單位規(guī)定的工作量。
三、循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷。
從教以來(lái),有1次以上循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷,或擔(dān)任畢業(yè)班工作2年以上。教學(xué)點(diǎn)教師不作要求。
四、承擔(dān)公開(kāi)課要求。
近4年來(lái),每年承擔(dān)校級(jí)以上公開(kāi)課1次。教研員每年承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上教學(xué)專(zhuān)題講座或培訓(xùn)課、公開(kāi)課1次。
五、培養(yǎng)青年教師要求。
中小學(xué)教師培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師1名以上(村小和教學(xué)點(diǎn)教師不作要求),教研員培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師2名以上,有確定的對(duì)象、目標(biāo),具體的步驟和途徑。
六、參與教學(xué)改革要求。
教師能參與開(kāi)發(fā)校本課程,指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展學(xué)科綜合實(shí)踐活動(dòng)(研究性學(xué)習(xí)),或開(kāi)設(shè)選修課、或舉辦知識(shí)講座,或組織指導(dǎo)科技、藝術(shù)、體育等課外活動(dòng)。教研員每年策劃并組織本學(xué)科教育教學(xué)科研活動(dòng)1次。
第三十條 業(yè)績(jī)成果條件
一、實(shí)施素質(zhì)教育。在教育思想、課程改革、教學(xué)方法等方面開(kāi)展研究,學(xué)校評(píng)價(jià)效果好。
二、教育教學(xué)效果良好。
(一)教師所帶班級(jí)形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),在學(xué)生管理方面獲得過(guò)校級(jí)以上表彰,提供2個(gè)在幫扶轉(zhuǎn)化后進(jìn)生或控輟保學(xué)工作中的成功案例。教研員能夠及時(shí)進(jìn)行教育教學(xué)反思,指導(dǎo)過(guò)至少1個(gè)本學(xué)科的校本科研項(xiàng)目。
(二)教學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真完成教學(xué)常規(guī)要求。校級(jí)教學(xué)能力考核評(píng)為良好,獲得校級(jí)本學(xué)科課堂教學(xué)評(píng)比或教學(xué)技能比賽或少先隊(duì)輔導(dǎo)員專(zhuān)業(yè)技能比賽二等獎(jiǎng)以上。
(三)具備開(kāi)展教育教學(xué)研究能力。教師參與校級(jí)以上教育教學(xué)科研課題1項(xiàng)。教研員參與縣級(jí)以上教育教學(xué)科研課題1項(xiàng)。
第八章 中小學(xué)二級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
評(píng)審條件
第三十一條 適用范圍
本評(píng)審條件適用于普通中學(xué)、九年一貫制學(xué)校、小學(xué)、幼兒園、特殊教育學(xué)校(含殘疾兒童康復(fù)機(jī)構(gòu))、各級(jí)教育科研機(jī)構(gòu)、校外教育機(jī)構(gòu)、電化教育機(jī)構(gòu)(現(xiàn)代教育技術(shù)機(jī)構(gòu))中在職在崗教師。
第三十二條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷(能力)條件
一、育人工作。
任現(xiàn)職以來(lái),有擔(dān)任班主任、輔導(dǎo)員等學(xué)生管理工作經(jīng)歷。
二、教學(xué)工作量。
(一)中小學(xué)、幼兒園教師完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。
(二)教研員有計(jì)劃地深入學(xué)校指導(dǎo)教學(xué),完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和單位規(guī)定的工作量。
三、教學(xué)改革要求。
教師能積極參加教學(xué)改革,能結(jié)合教學(xué)開(kāi)展學(xué)科綜合實(shí)踐、科技、藝術(shù)、體育等課外活動(dòng)或心理健康、共青團(tuán)、少先隊(duì)等活動(dòng),效果良好。
教研員主講1次以上教師培訓(xùn)課,或承擔(dān)1次以上教學(xué)專(zhuān)題講座或公開(kāi)課,或組織1次以上教學(xué)研究經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),或推廣1項(xiàng)以上先進(jìn)的教育科研成果。
第三十三條 業(yè)績(jī)成果條件
任現(xiàn)職以來(lái),具備下列條件:
一、積極實(shí)施素質(zhì)教育。在學(xué)生德育、課程改革、教學(xué)實(shí)踐等方面取得一定成績(jī)。
二、教育教學(xué)效果良好。
(一)任教受學(xué)生歡迎,所教班級(jí)學(xué)風(fēng)紀(jì)律好,學(xué)生成績(jī)有進(jìn)步。
(二)教師校級(jí)教學(xué)能力考核評(píng)為合格或獲得校級(jí)本學(xué)科教學(xué)業(yè)務(wù)評(píng)比三等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)。
(三)掌握教育教學(xué)研究方法,積極開(kāi)展教育教學(xué)研究和創(chuàng)新實(shí)踐。
第九章 中小學(xué)三級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
評(píng)審條件
第三十四條 適用范圍
本評(píng)審條件適用于普通中小學(xué)(含九年一貫制學(xué)校)、幼兒園、特殊教育學(xué)校(含殘疾兒童康復(fù)機(jī)構(gòu))、工讀學(xué)校,各級(jí)教育科研機(jī)構(gòu)、校外教育機(jī)構(gòu)、電化教育機(jī)構(gòu)(現(xiàn)代教育技術(shù)機(jī)構(gòu))中在職在崗教師。
第三十五條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷(能力)條件
一、育人工作。
具備從事班主任、輔導(dǎo)員等學(xué)生管理的能力。
二、教學(xué)工作量。
中小學(xué)、幼兒園教師完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。教研員有計(jì)劃地深入學(xué)校指導(dǎo)教學(xué),完成當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)和單位規(guī)定的工作量。
三、教學(xué)改革要求。
教師能夠參加教學(xué)改革活動(dòng),效果良好。教研員能夠組織教師培訓(xùn),參與聽(tīng)課評(píng)課活動(dòng)。
第三十六條 業(yè)績(jī)成果條件
一、積極實(shí)施素質(zhì)教育。在學(xué)生德育、課程改革、教學(xué)實(shí)踐等方面有成績(jī)。
二、教育教學(xué)效果好。
(一)基本掌握教育學(xué)生的原則和方法,能勝任本學(xué)科教學(xué)工作。
(二)基本掌握教育科研方法,積極參與教育科研和教學(xué)研究活動(dòng)。
第十章 附 則
第三十七條 本條件若干問(wèn)題的特定解釋
一、本評(píng)審條件中所規(guī)定的基本條件、學(xué)歷(學(xué)位)資歷、繼續(xù)教育、工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果、論文(著作)要求必須同時(shí)具備。
二、中小學(xué)正高級(jí)教師評(píng)審采取說(shuō)課答辯和專(zhuān)家評(píng)審相結(jié)合的方式。鼓勵(lì)并支持各設(shè)區(qū)市中小學(xué)高級(jí)教師職稱(chēng)評(píng)審在堅(jiān)持同行評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上,倡導(dǎo)講課、說(shuō)課、面試答辯錄像等多種評(píng)價(jià)方式,提高評(píng)價(jià)的針對(duì)性和精準(zhǔn)性。
三、本條件中,城市學(xué)校是指駐地在縣城及以上的學(xué)校。鄉(xiāng)村學(xué)校是指駐地在鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(不含縣城所在地)及以下的學(xué)校。鄉(xiāng)村教師是指縣以下(不含縣城所在地)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村莊學(xué)?,F(xiàn)在職在編在崗教師(含聘用教師控制數(shù))。
四、學(xué)歷(學(xué)位)是指國(guó)家承認(rèn)的國(guó)民教育序列的學(xué)歷。取得國(guó)(境)外學(xué)歷(學(xué)位)的,須提供國(guó)家有關(guān)部門(mén)的認(rèn)證材料。
五、校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包括中小學(xué)校(幼兒園)的正、副校長(zhǎng)(園長(zhǎng)),正、副書(shū)記。中層管理人員是指經(jīng)教育行政主管部門(mén)備案的學(xué)校內(nèi)設(shè)管理機(jī)構(gòu)的人員。教研員是指在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校和縣級(jí)以上教研機(jī)構(gòu)、電化教育機(jī)構(gòu)等專(zhuān)門(mén)從事中小學(xué)教育教學(xué)研究和組織管理的人員。
六、擔(dān)任過(guò)班主任工作的確認(rèn)方法:
(一)校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、中層管理人員、團(tuán)委書(shū)記、少先隊(duì)輔導(dǎo)員、年級(jí)組長(zhǎng)、黨務(wù)工作人員等可按班主任工作計(jì)算年限。
(二)中小學(xué)教師原則上須要有擔(dān)任班主任工作經(jīng)歷。特殊學(xué)科教師因?qū)W校工作安排不能擔(dān)任班主任的,由學(xué)校根據(jù)實(shí)際核批,報(bào)設(shè)區(qū)市教育行政部門(mén)或主管部門(mén)職改辦備案。
七、循環(huán)教學(xué)是指完成本學(xué)科本學(xué)段(學(xué)段指:幼兒園、小學(xué)、初中、高中)完整的教學(xué)任務(wù),其中,小學(xué)一至三年級(jí)可算為一個(gè)循環(huán),四至六年級(jí)可算為一個(gè)循環(huán)。畢業(yè)班是指幼兒園大班、小學(xué)六年級(jí)、初中三年級(jí)、高中三年級(jí)。教研員、教學(xué)點(diǎn)教師、特殊教育教師,或因?qū)W科特點(diǎn)等客觀原因無(wú)法安排循環(huán)教學(xué)的學(xué)科,教學(xué)循環(huán)不做硬性要求。
八、基礎(chǔ)薄弱學(xué)校是指國(guó)家扶貧開(kāi)發(fā)工作重點(diǎn)縣所屬學(xué)校。
九、送教下鄉(xiāng)是指到鄉(xiāng)村學(xué)校或基礎(chǔ)薄弱學(xué)校開(kāi)展授課、講座、指導(dǎo)教學(xué)等教育教學(xué)活動(dòng)。
十、教學(xué)能力考核是指由各中小學(xué)校以及各級(jí)教育行政主管部門(mén)組織的,以教師日常教育教學(xué)能力為核心的綜合評(píng)價(jià)管理體系。教學(xué)能力考核指標(biāo)體系由各中小學(xué)校、各級(jí)教育行政主管部門(mén)確定。
十一、周課時(shí)是指每周平均課時(shí)。課時(shí)數(shù)以國(guó)家教育部制定的課程計(jì)劃為準(zhǔn),列入教學(xué)計(jì)劃的活動(dòng)課應(yīng)計(jì)算為課時(shí)。擔(dān)任扶貧駐村“第一書(shū)記”、扶貧工作隊(duì)員等重大任務(wù),或休產(chǎn)假(在規(guī)定時(shí)限內(nèi)),或因公致傷休假一年之內(nèi),執(zhí)行任務(wù)(休假)時(shí)間計(jì)入從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作時(shí)間。
十二、公開(kāi)課是指由學(xué)?;蛏霞?jí)教育教研機(jī)構(gòu)組織的,本學(xué)科組教師、教育教學(xué)管理相關(guān)人員參加的優(yōu)質(zhì)課、研究課、示范課、觀摩課、保教活動(dòng)等。
十三、市級(jí)是指設(shè)區(qū)市??h級(jí)是指市轄區(qū)、縣、縣級(jí)市。
十四、各級(jí)政府獎(jiǎng)勵(lì)說(shuō)明:
(一)國(guó)家級(jí)政府獎(jiǎng)勵(lì)是指國(guó)務(wù)院獎(jiǎng)勵(lì)。國(guó)家教育行政部門(mén)頒發(fā)的與中小學(xué)(幼兒園)教育教學(xué)教研相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)視同國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。
(二)自治區(qū)級(jí)政府獎(jiǎng)勵(lì)是指自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府、國(guó)家相關(guān)部委頒發(fā)的獎(jiǎng)勵(lì)。自治區(qū)教育行政部門(mén)頒發(fā)的與中小學(xué)(幼兒園)教育教學(xué)教研相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)可視同自治區(qū)級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。
(三)市廳級(jí)政府獎(jiǎng)勵(lì)是指省級(jí)各部、委、辦、廳、局,設(shè)區(qū)市黨委、市人民政府頒發(fā)的獎(jiǎng)勵(lì)。設(shè)區(qū)市教育行政部門(mén)頒發(fā)的與中小學(xué)(幼兒園)教育教學(xué)教研相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)可視同市廳級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。
(四)縣級(jí)政府獎(jiǎng)勵(lì)是指縣委、縣政府及市局獎(jiǎng)勵(lì)??h級(jí)教育行政部門(mén)頒發(fā)的與中小學(xué)(幼兒園)教育教學(xué)教研相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)可視同縣級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。
以上獎(jiǎng)勵(lì)均以獲獎(jiǎng)證書(shū)或獎(jiǎng)勵(lì)文件為準(zhǔn)。各類(lèi)表彰獎(jiǎng)勵(lì)以黨委、政府部門(mén)組織的為準(zhǔn)。
十五、教育教學(xué)科研課題是指教育行政部門(mén)或教研部門(mén)組織立項(xiàng)的科研課題,或其它行政部門(mén)組織立項(xiàng)的與教育教學(xué)有關(guān)的科研課題。課題應(yīng)有結(jié)題證明材料。
十六、教育教學(xué)著作或教材是指取得ISBN(國(guó)內(nèi)、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)書(shū)號(hào))并公開(kāi)出版發(fā)行的本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)專(zhuān)著或教材。凡文章匯編、資料手冊(cè)、一般編譯著作、作品集、普通教材、練習(xí)冊(cè)、普通工具書(shū)不能視為學(xué)術(shù)專(zhuān)著。所有著作的清樣稿或出版證明等不能作為已公開(kāi)出版發(fā)行的依據(jù)。
十七、論文是指以獨(dú)著或第一作者在具有CN刊號(hào)(國(guó)內(nèi)統(tǒng)一連續(xù)出版物號(hào))、ISSN刊號(hào)(國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)連續(xù)出版物號(hào))的專(zhuān)業(yè)期刊上公開(kāi)發(fā)表本專(zhuān)業(yè)研究性學(xué)術(shù)文章(專(zhuān)輯、論文集上收集的論文不在此列)。
十八、最后學(xué)歷的專(zhuān)業(yè)與申報(bào)學(xué)科不相符時(shí),至少應(yīng)該在學(xué)科崗位任教一年以上。
十九、本條件中凡冠有“以上”者,均含本級(jí)。
欄目分類(lèi)
- 1關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師系列高、中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件(試行)的通知(桂職辦〔2019〕47號(hào))
- 2關(guān)于職稱(chēng)評(píng)審“學(xué)科分類(lèi)”的說(shuō)明(不懂的老師不妨看看)
- 3湖南:關(guān)于做好2019年度全省職稱(chēng)評(píng)審工作的通知
- 4關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)體育系列高、中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審條件(試行)的通知(桂職辦〔2019〕38號(hào))
- 5教師職稱(chēng)論文投稿全攻略
- 6關(guān)于印發(fā)《河南省高等學(xué)校教師(實(shí)驗(yàn)人員)中高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件(試行)》的通知
- 7關(guān)于印發(fā)《河南省高等學(xué)校教師(實(shí)驗(yàn)人員)中高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件(試行)》的通知
- 8發(fā)表職稱(chēng)論文先要搞定這10個(gè)小問(wèn)題
- 9首付3000元,音樂(lè)學(xué)科副教授、教授評(píng)職不是夢(mèng)
- 10職稱(chēng)論文有望取消嗎?
- 教師職稱(chēng)論文投稿全攻略
- 發(fā)表職稱(chēng)論文先要搞定這10個(gè)小問(wèn)題
- 專(zhuān)利可用于評(píng)職?適用于哪些學(xué)科?
- 首付3000元,音樂(lè)學(xué)科副教授、教授評(píng)職不是夢(mèng)
- 你想過(guò)嗎?為什么評(píng)職稱(chēng)一定要發(fā)論文?
- 職稱(chēng)評(píng)審管理暫行規(guī)定
- 關(guān)于印發(fā)《河南省高等學(xué)校教師(實(shí)驗(yàn)人員)中高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件(試行)》的通知
- 評(píng)上高級(jí)職稱(chēng)的教師真的都很優(yōu)秀嗎?
- 關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)體育系列高、中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審條件(試行)的通知(桂職辦〔2019〕38號(hào))
- 江西:關(guān)于做好2019年律師系列高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格申報(bào)工作的通知
- 2023JCR影響因子正式公布!
- 國(guó)內(nèi)核心期刊分級(jí)情況概覽及說(shuō)明!本篇適用人群:需要發(fā)南核、北核、CSCD、科核、AMI、SCD、RCCSE期刊的學(xué)者
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- 盤(pán)點(diǎn)那些評(píng)職稱(chēng)超管用的資源,1,3和5已經(jīng)“絕種”了
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