加強(qiáng)意識形態(tài)工作，提升基層政工隊(duì)伍的整體素質(zhì)

黨的二十大以來，意識形態(tài)工作被提到了新的高度，因此新時(shí)代的政工隊(duì)伍建設(shè)，要緊跟時(shí)代腳步，進(jìn)一步深化對意識形態(tài)重要性的理解，進(jìn)一步提升對意識形態(tài)工作的重視程度，不斷提高意識形態(tài)工作能力，堅(jiān)定理論教育路線，創(chuàng)新理論教育形式，切實(shí)擴(kuò)大意識形態(tài)教育工作的成果，使得意識形態(tài)教育工作能夠在新的時(shí)代，國際格局變化復(fù)雜的時(shí)代具備更加頑強(qiáng)的生命力，通過意識形態(tài)教育凝聚民族力量，承擔(dān)重任，迎接新的偉大使命。

在這一背景下，提升國有企業(yè)基層政工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，要進(jìn)一步認(rèn)識到意識形態(tài)教育的重要性，因?yàn)橐庾R形態(tài)教育，才是從根本上提升政工隊(duì)伍的思想素質(zhì)，對其他素質(zhì)教育具有根本性的引導(dǎo)作用。意識形態(tài)的內(nèi)涵深刻而廣泛，集結(jié)了思想、價(jià)值觀等要素，是人們認(rèn)識客觀事物、了解客觀事物的思維理念。意識形態(tài)是民族的魂魄，因此加強(qiáng)意識形態(tài)工作就是為國家立心。意識形態(tài)的重要性，決定了意識形態(tài)教育的重要性，因此提升基層政工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，首先就是要加強(qiáng)意識形態(tài)教育工作，并把意識形態(tài)教育工作滲透在黨性教育的方方面面。

一、要緊緊把握意識形態(tài)教育的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)，提升基層政工隊(duì)伍的思想覺悟

意識形態(tài)工作關(guān)乎國家的長治久安，是黨和人民事業(yè)的思想保證。因此，黨必須牢牢把握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。無論社會如何變革，全球化如何發(fā)展，黨對意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)不能出現(xiàn)任何松動(dòng)?；鶎诱り?duì)伍要明確這一點(diǎn)，始終站在黨和人民的立場上，按照黨中央的方針政策，堅(jiān)守黨對意識形態(tài)的絕對領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的保障不僅僅體現(xiàn)在政策的執(zhí)行上，更需要體現(xiàn)在對關(guān)鍵問題的輿論引導(dǎo)、思想引領(lǐng)等方面的主導(dǎo)作用。始終不渝地貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，不斷強(qiáng)化政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，確保黨的意識形態(tài)始終占據(jù)主導(dǎo)地位。

意識形態(tài)領(lǐng)域的管理權(quán)不僅僅是對輿論的管理，也關(guān)系到國家的文化安全、思想安全。因此，基層政工隊(duì)伍要具備強(qiáng)大的管理能力，確保意識形態(tài)工作不偏離正確的軌道?；鶎诱り?duì)伍要完善管理體系和工作流程，使得意識形態(tài)工作規(guī)范化、制度化。同時(shí)，要利用現(xiàn)代化的管理工具，如自媒體平臺，提高工作效率與管理精度，確保每一項(xiàng)意識形態(tài)工作都能得到有效落實(shí)。

話語權(quán)是意識形態(tài)工作中最為關(guān)鍵的元素。要在信息化、全球化日益發(fā)展的時(shí)代占領(lǐng)話語高地，基層政工隊(duì)伍就要緊跟時(shí)代發(fā)展潮流，靈活應(yīng)對各種意識形態(tài)挑戰(zhàn)。面對外部輿論的沖擊與挑戰(zhàn)，必須始終保持黨的話語權(quán)，確保黨的聲音在社會中始終占據(jù)主導(dǎo)地位。基層政工隊(duì)伍應(yīng)通過各種方式積極傳播社會主義核心價(jià)值觀，加強(qiáng)對黨史、新中國史的宣傳教育，充分發(fā)揮黨媒、黨報(bào)的作用，增強(qiáng)社會主義意識形態(tài)的親和力和滲透力。同時(shí)，要善于運(yùn)用新媒體平臺和社交網(wǎng)絡(luò)，拓展黨的話語傳播渠道，確保黨的聲音能覆蓋到更多人群、尤其是年輕一代。此外，基層政工隊(duì)伍還要增強(qiáng)輿情分析和引導(dǎo)能力，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的思想問題并做出精準(zhǔn)回應(yīng)。無論是對社會熱點(diǎn)問題的反應(yīng)，還是對錯(cuò)誤思想的糾正，都要保證黨的話語始終占據(jù)主動(dòng)地位。

二、要把對黨忠誠作為意識形態(tài)教育的重要內(nèi)容，提升基層政工隊(duì)伍的政治覺悟

對黨忠誠，是對信仰的忠誠。首先體現(xiàn)在對馬克思主義、對共產(chǎn)主義信仰的堅(jiān)定忠誠。水利水電公司作為一個(gè)服務(wù)國家戰(zhàn)略、推動(dòng)社會發(fā)展的行業(yè)，需要在實(shí)踐中強(qiáng)化社會主義核心價(jià)值觀的引領(lǐng)，推動(dòng)思想政治工作與工作實(shí)際的緊密結(jié)合。對黨忠誠不僅僅是對黨綱領(lǐng)的認(rèn)同，而是在面對復(fù)雜的工程項(xiàng)目、項(xiàng)目管理以及技術(shù)創(chuàng)新時(shí)，始終堅(jiān)持社會主義核心價(jià)值觀，在思想上不斷深化對黨信仰的認(rèn)識。在面對困難和挑戰(zhàn)時(shí)，不拋棄、不放棄，始終站在黨和人民的立場上思考問題。

對黨忠誠，體現(xiàn)在對黨組織的高度認(rèn)同和無條件支持上。作為基層政工隊(duì)伍的一員，每一位政工人員都要將黨的組織決策與領(lǐng)導(dǎo)意圖貫穿到日常工作中，確保在任何情況下都能執(zhí)行黨的決策，維護(hù)黨組織的權(quán)威和領(lǐng)導(dǎo)地位。特別是在水利水電公司，面對復(fù)雜的工程項(xiàng)目、環(huán)境變數(shù)、技術(shù)難題時(shí)，政工人員必須無條件支持黨組織的工作部署，把黨的意圖貫徹落實(shí)到項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工培訓(xùn)等各個(gè)方面。使每一名員工都能自覺將黨組織的要求融入到日常工作中，不斷增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力，為公司發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保障。

對黨忠誠，是無條件的忠誠。無論在什么樣的工作環(huán)境、項(xiàng)目任務(wù)中，政工人員都要展現(xiàn)出無條件服從黨組織決策的態(tài)度。在技術(shù)、管理或項(xiàng)目推進(jìn)過程中，即便面臨復(fù)雜的挑戰(zhàn)和困難，基層政工人員也應(yīng)始終保持政治上的堅(jiān)定性，確保思想政治工作和項(xiàng)目實(shí)際工作不偏離黨的根本方向。時(shí)刻保持高度的政治警覺性，確保黨組織的決策和方針在執(zhí)行過程中不打折扣。

三、要不斷創(chuàng)新意識形態(tài)教育形式，提升基層政工隊(duì)伍的生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)能力

從“思想引領(lǐng)”到“情感共振”：傳統(tǒng)的意識形態(tài)工作常強(qiáng)調(diào)的是“思想引領(lǐng)”，即通過理論教育和政治學(xué)習(xí)來指導(dǎo)工作。然而，在新時(shí)代背景下，單純的思想灌輸可能難以與員工產(chǎn)生深刻的共鳴。因此，基層政工隊(duì)伍應(yīng)從“思想引領(lǐng)”走向“情感共振”，更加注重情感上的共鳴，在意識形態(tài)教育活動(dòng)中形成與員工的互動(dòng)，通過心靈的觸動(dòng)和文化的熏陶，幫助員工在思想上和情感上真正認(rèn)同企業(yè)的價(jià)值觀和目標(biāo)。

從“線下”到“線上線下融合”：在互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字化時(shí)代，傳統(tǒng)的面對面宣傳教育模式已經(jīng)難以滿足新的需求?；鶎诱すぷ鲬?yīng)借助現(xiàn)代信息技術(shù)，構(gòu)建“線上線下融合”的工作新模式。例如，可以通過企業(yè)內(nèi)部平臺、社交媒體、移動(dòng)端應(yīng)用等方式，傳播黨的理論知識、企業(yè)文化等內(nèi)容，通過在線互動(dòng)增強(qiáng)員工的參與感與互動(dòng)感。同時(shí)，線下的集體活動(dòng)、座談會、文化建設(shè)等要與線上活動(dòng)形成互補(bǔ)和延伸，確保政工工作能夠觸及到每一名員工，尤其是年輕員工，使其思想政治工作更加靈活、普及、可持續(xù)。

從“主體視角”到“多元視角”：在水利水電等技術(shù)性行業(yè)，意識形態(tài)工作常常被視為獨(dú)立于技術(shù)工作之外的存在。然而，實(shí)際上，思想政治工作與技術(shù)創(chuàng)新有著天然的聯(lián)系。政工人員可以通過挖掘技術(shù)人員工作中的理想信念、奮斗目標(biāo)，將思想政治工作與技術(shù)創(chuàng)新有機(jī)結(jié)合。比如，強(qiáng)調(diào)科技創(chuàng)新背后的國家戰(zhàn)略目標(biāo)，推動(dòng)員工在實(shí)現(xiàn)技術(shù)突破時(shí)，意識到自己的工作不僅僅是解決技術(shù)問題，更是在為國家的現(xiàn)代化建設(shè)和社會發(fā)展做出貢獻(xiàn)。這樣，政工工作不僅為技術(shù)工作提供思想指導(dǎo)，也能為技術(shù)創(chuàng)新提供文化動(dòng)力。

在水利水電行業(yè)，基層政工隊(duì)伍肩負(fù)著重要的思想政治工作使命。加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)，提升思想政治素質(zhì)，最終目的是確保全體員工在思想和行動(dòng)上保持對黨絕對忠誠。通過重視意識形態(tài)教育內(nèi)容，創(chuàng)新意識形態(tài)教育形式，可以從根本上強(qiáng)化基層政工隊(duì)伍對黨忠誠的堅(jiān)定信念和無私奉獻(xiàn)的精神，推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展，為黨和人民事業(yè)貢獻(xiàn)更大力量。

文章來源：  《安徽科技報(bào)》  http://k2057.cn/w/qt/35317.html