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《河北企業(yè)》雜志 月刊 省級(jí)經(jīng)濟(jì),管理,企業(yè)類期刊

作者:中州期刊k2057.cn來(lái)源:《河北企業(yè)》日期:2011-08-30人氣:3477

《河北企業(yè)》辦刊宗旨:為企業(yè)服務(wù),為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者服務(wù),宣傳改革開放,探討理論問(wèn)題,交流管理經(jīng)驗(yàn),服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

《河北企業(yè)》本刊以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持“二為方針”“雙百方針”,注重理論聯(lián)系實(shí)際,突出微觀管理理論與實(shí)踐問(wèn)題的研究與探索,為我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革開放服務(wù),為提高我省企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平服務(wù)。本刊主要登載經(jīng)濟(jì)、管理理論學(xué)及其相關(guān)學(xué)科的最新研究成果,突出重點(diǎn)、跟蹤熱點(diǎn)、解決難點(diǎn)以及操作性、實(shí)用性、科學(xué)性是本刊的特點(diǎn)和風(fēng)格。

《河北企業(yè)》


基本信息:

刊名:河北企業(yè)

主辦單位:河北省企業(yè)聯(lián)合會(huì)

出版周期:月刊

ISSN:1008-1968

CN:13-1230/F

出版地:河北省石家莊市

語(yǔ)種:中文

開本:大16開

創(chuàng)刊時(shí)間:1989


《河北企業(yè)》影響因子:

(2019)復(fù)合影響因子:0.171

(2019)綜合影響因子:0.041


《河北企業(yè)》欄目設(shè)置:

管理薈萃、經(jīng)濟(jì)縱橫、運(yùn)營(yíng)指南、政工視點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)與法、技術(shù)創(chuàng)新


《河北企業(yè)》投稿須知:

一、摘要與關(guān)鍵詞:文章要提供100-200字的摘要,客觀反映論文的主要內(nèi)容;提供3-5個(gè)關(guān)鍵詞,用分號(hào)隔開;撰寫的文章字?jǐn)?shù)以2500-4500字為宜。

二、作者簡(jiǎn)介:姓名(出生年月)、性別、工作單位、郵政編碼、職稱、職務(wù)、學(xué)歷、主要研究方向等(研究生須注明博士研究生或碩士研究生)。

三、注釋:注釋序號(hào)(上標(biāo))用帶圓圈的阿拉伯?dāng)?shù)字表示,附于文末。

四、非正式出版物(如博士或碩士學(xué)位論文)、未正式發(fā)表的講話等不能作為參考文獻(xiàn)引用。

五、參考文獻(xiàn)的格式:

1、參考專著:[序號(hào)]作者.書名.出版地:出版社,出版年。

2、參考報(bào)紙、期刊:[序號(hào)]作者.文題.報(bào)刊名,出版年,卷(期、版次),其止頁(yè)碼(具體情況可以參照國(guó)家GB7714-87“文后參考文獻(xiàn)著錄規(guī)則”)。

六、資助項(xiàng)目需注明資助者、項(xiàng)目編號(hào)。

七、體例要求:以“一”、“1”、“(1)”作為文章層次,(1)之下以小標(biāo)題方式提煉主要觀點(diǎn)。

八、圖表要求:表格:將表名置于表上方居中;圖:將圖名置于圖下方居中。表、圖內(nèi)文字統(tǒng)一用楷體。

九、為便于稿件的修改及聯(lián)絡(luò),請(qǐng)作者提供聯(lián)系方式:通信地址:郵編、電話、手機(jī)、電子信箱等。

十、來(lái)稿一律通過(guò)電子郵件(WORD文檔附件)發(fā)送,嚴(yán)禁抄襲,文責(zé)自負(fù),來(lái)稿必復(fù)。


《河北企業(yè)》錄用文章題目:

管理薈萃  基于智慧物流的涉案財(cái)物管理評(píng)價(jià)模型構(gòu)建   姜閥;姜思帆; 5-8

盈余管理、內(nèi)部控制與投資效率   朱亞彤; 9-12

青青稞酒公司財(cái)務(wù)績(jī)效存在的問(wèn)題分析   汪千千; 13-15

基于現(xiàn)金流量的X紡織公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警體系建設(shè)   蘆晨陽(yáng); 16-17

葡萄酒上市公司營(yíng)運(yùn)資金管理效率影響因素研究   侯永璞; 18-19

減稅降費(fèi)政策下雄安新區(qū)跨年度預(yù)算平衡研究   喬夏瑋;郭一鳴; 20-21

關(guān)于加強(qiáng)我省國(guó)企境外投資管理的思考   周曉蕊; 22-23

 FCFF模型在伊利企業(yè)價(jià)值評(píng)估中的應(yīng)用   劉欣童; 24-25

 L公司績(jī)效評(píng)價(jià)   陳小慧; 26-27

阿米巴管理模式在企業(yè)成本管理中的應(yīng)用探討   郝文靜; 28-29

 H公司財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心優(yōu)化研究   呂亞宏; 30-31

貴州茅臺(tái)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略現(xiàn)狀分析   邊秀端;郭穎;王林瑩; 32-33

新常態(tài)下國(guó)有建筑施工企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)狀與創(chuàng)新   郭小紅; 34-35

鋼鐵行業(yè)上市公司環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露問(wèn)題研究   楊秀羅;李雪筠;薛艷艷; 36-37

石油企業(yè)財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀及對(duì)策研究   王志珍; 38-39

試論事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)控的精細(xì)化管理   陳靜云; 40-41

高校財(cái)務(wù)共享平臺(tái)信息化建設(shè)研究   陳長(zhǎng)清; 42-43

正業(yè)科技股權(quán)激勵(lì)對(duì)財(cái)務(wù)績(jī)效影響案例研究   石艷敏; 44-45

商業(yè)銀行戰(zhàn)略預(yù)算管理制度研究   夏金平; 46-47

國(guó)際項(xiàng)目環(huán)境管理體系建設(shè)研究   楊帆; 48-49

新時(shí)期煤炭企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式創(chuàng)新探討   周嶺; 50-51

經(jīng)濟(jì)縱橫  河北省休閑農(nóng)業(yè)發(fā)展的影響因素及典型相關(guān)分析   馬銀戌;孫欣蕊; 52-54

上市公司資產(chǎn)剝離的財(cái)務(wù)績(jī)效分析——以J公司為例   徐紀(jì)艷; 55-56

 FIRRMA對(duì)中國(guó)企業(yè)赴美投資的不利影響   肖海霞; 57-58

河北省企業(yè)職工基本養(yǎng)老金調(diào)整機(jī)制研究   徐東方;賈月偉;王丹; 59-60

新疆牧民定居工程滿意度研究——基于W縣牧民定居社區(qū)調(diào)查   巴合托努爾·麥麥提阿昆; 61-62

西寧市房?jī)r(jià)指數(shù)對(duì)城市家庭金融資產(chǎn)配置影響研究   徐一鳴;初峻光; 63-64

新鄉(xiāng)市棚戶區(qū)改造研究   鄭佳; 65-66

勞動(dòng)與社會(huì)保障發(fā)展進(jìn)程及改革方向探究   張利; 67-68

試論當(dāng)前機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革   曹學(xué)勇; 69-70

中國(guó)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題研究   曹振軍; 71-72

淺析江蘇運(yùn)河航運(yùn)和沿線城市經(jīng)濟(jì)深度融合發(fā)展   蘇成勇; 73-74

京津冀協(xié)同發(fā)展背景下河北生態(tài)環(huán)境建設(shè)研究   趙甜甜;王銘琦; 75-76

我國(guó)商業(yè)銀行信貸順周期的形成原因及應(yīng)對(duì)政策研究   張晟; 77-78

鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略背景下高職農(nóng)村籍學(xué)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的SWOT分析   盧霞; 79-80

運(yùn)營(yíng)指南  溫氏股份整體上市的財(cái)務(wù)績(jī)效研究   賀凌凰; 81-83

業(yè)績(jī)對(duì)賭下并購(gòu)的績(jī)效研究   王雪淼; 84-86

 AR公司融資效率影響因素研究   王曉檬; 87-89

河北省重點(diǎn)制造業(yè)產(chǎn)業(yè)綠色全要素生產(chǎn)率評(píng)價(jià)研究   孫久宇; 90-92

秒啊時(shí)間投資交易平臺(tái)存在的問(wèn)題及對(duì)策   蔡京佟;何天豪; 93-94

輕資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)模式下的財(cái)務(wù)績(jī)效研究——以L綠色地產(chǎn)為例   黃穎; 95-96

 K公司短期融資方案設(shè)計(jì)研究   孫琦琦; 97-98

創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)下企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新角色新思考   曹冉; 99-100

企業(yè)履行環(huán)境責(zé)任對(duì)企業(yè)價(jià)值的影響探討   底萌妍;黃秋敏;李雪筠;楊國(guó)莉;溫紹涵; 101-102

 2019年度國(guó)內(nèi)H股上市服裝公司品牌價(jià)值評(píng)估——基于HIROSE-CNGarments模型   唐燕翎;王健菲;付玉佳;周常蘭; 103-104

歌爾股份發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券的動(dòng)因及效應(yīng)分析   馬亞萍; 105-106

“互聯(lián)網(wǎng)+”視角下農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)核算改進(jìn)構(gòu)想   王穎; 107-108

 ZZ鋁業(yè)內(nèi)部控制問(wèn)題研究   張靖宜; 109-110

電商時(shí)代下大型商超的體驗(yàn)感問(wèn)題探析   朱碧凡;王夢(mèng);薛曉夢(mèng);徐陽(yáng); 111-112

營(yíng)銷新枝  基于4R理論的農(nóng)產(chǎn)品短視頻營(yíng)銷模式探究   鄒雨函; 113-114

淺談信息系統(tǒng)在電力營(yíng)銷體系中的應(yīng)用   楊立宏; 115-116

人力資源  關(guān)于《醫(yī)院行政管理人員職業(yè)規(guī)劃執(zhí)行手冊(cè)》在職業(yè)規(guī)劃中應(yīng)用的探討   周昕; 117-118

大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)人力資源管理的改進(jìn)研究   李妍妍; 119-120

高職院?!皩W(xué)歷培養(yǎng)+職業(yè)培訓(xùn)”復(fù)合型技術(shù)技能人才培養(yǎng)模式的思考   趙靜;孟高飛;賈建浩; 121-122

關(guān)于建筑業(yè)新生代農(nóng)民工就業(yè)問(wèn)題研究——基于合肥市建筑業(yè)的調(diào)查   黃浩;儲(chǔ)冰嬋; 123-124

激勵(lì)理論在人力資源管理中的有效運(yùn)用   李鵬; 125-126

工資薪酬在人力資源管理中的激勵(lì)作用   占明亮; 127-128

政工視點(diǎn)  工匠精神與大學(xué)生思想政治教育耦合的路徑研究   鄭風(fēng);張慈; 129-130

新時(shí)代思想政治工作探索   李立森; 131-132

經(jīng)濟(jì)與法  淺析金融詐騙罪的現(xiàn)狀及對(duì)策   王福東; 133-135

關(guān)于備用信用證償付的法律適用問(wèn)題研究   江南; 139-141

“違反商事部門規(guī)章強(qiáng)制性規(guī)定”在認(rèn)定合同效力中的作用——評(píng)福建偉杰、福州天策信托糾紛案   包容霜; 142-144

“南昌某高?!蔽⑸炭缇炒?gòu)中消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)調(diào)研報(bào)告   湯妍; 145-146

鄰避沖突中政府信任的流失與重塑   劉玥; 147-148

“一帶一路”的經(jīng)濟(jì)法保障   鄭聰; 149-150

快遞損害中格式條款問(wèn)題的司法裁判調(diào)查報(bào)告   王翠娥; 151-152

技術(shù)創(chuàng)新  基于Agent分布式污水處理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與研究——以白洋淀地區(qū)為例   崔可馨;連璐;劉冬梅; 153-154

邯鋼老區(qū)空壓機(jī)系統(tǒng)部件國(guó)產(chǎn)化節(jié)能改造實(shí)踐   朱麗; 155-156

空壓機(jī)變頻節(jié)能技術(shù)研究   王文峰; 157-158

一種小型水下機(jī)器人的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)   張?zhí)K新;黃天宇; 159-160

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