縣級融媒體中心未來建設(shè)方向發(fā)展研究

隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)步，我國的網(wǎng)絡(luò)科技水平也在迅速提升。像貼吧、微信以及抖音等等字眼充斥著人們的視野，越來越多的新型網(wǎng)絡(luò)媒體進(jìn)入普通老百姓的生活當(dāng)中。這對縣級傳統(tǒng)媒體沖擊異常強(qiáng)烈，傳統(tǒng)的廣播、報紙及電視等媒體方式越來越被人們所淡忘。因此，如何更能有效地將新舊媒體很好地融合起來成了關(guān)鍵點(diǎn)。縣級融媒體中心就是將地方傳統(tǒng)的新聞媒體方式深層次、高效率的與新媒體網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有機(jī)結(jié)合的渠道，能夠更加密切聯(lián)系群眾，更好地服務(wù)廣大人民，使廣大群眾及時獲取最快最有效的真實(shí)社會信息。為此，積極摸索縣級媒體融合高效發(fā)展的思維是大勢所趨，是當(dāng)下融媒體中心建設(shè)的關(guān)鍵因素。

一、縣級融媒體中心的問題現(xiàn)狀

（一）受新媒體影響，縣級媒體容易被邊緣化

目前，隨著數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化的不斷發(fā)展，媒體環(huán)境發(fā)生了很大的變化，新媒體更是發(fā)展迅猛，傳播方式多種多樣，這對于縣級融媒體帶來了很大影響，困難問題不言而喻。比如，縣級媒體規(guī)模較小，采編人員一般都比較匱乏，加之時間緊、任務(wù)重，每個人的時間、精力有限，導(dǎo)致稿件質(zhì)量不是很高。同時，縣級的一些廣播電臺所報道的內(nèi)容原本就很有限，主要播報當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)人參加哪些活動、參加哪些會議，形式內(nèi)容較單一，關(guān)注度自然較低。而上級新媒體的技術(shù)水平高，人才眾多，自然報道內(nèi)容豐富多彩，深受人們喜歡，這樣使得縣級媒體平臺生存空間大減，發(fā)展較為消弭，存在逐步被邊緣化的危險。因此，縣級媒體被關(guān)注的熱度日益降低，這樣導(dǎo)致縣級媒體的存在感日益受挫。各大媒體都是與時間賽跑，其對新聞的時效性關(guān)注極強(qiáng)，當(dāng)出現(xiàn)重要事件時，綜合實(shí)力強(qiáng)的媒體會在第一時間到達(dá)現(xiàn)場獲取資訊，并在第一時間予以報道，而縣級媒體卻難以真正做到。

（二）受傳統(tǒng)思維影響，縣級融媒體發(fā)展緩慢

傳統(tǒng)的媒體傳播方式簡單高效，比如電視、廣播、報紙等等，是最基本的媒體形式。縣級融媒體作為媒體融合的新產(chǎn)物，工作方式和思路有待理順，好多工作人員也是在摸索和探究中進(jìn)行，僅有不到百分之二十一的縣向新媒體運(yùn)營中心吸納人才，這樣導(dǎo)致真正的新媒體技術(shù)人員覆蓋率較低，其余縣級媒體單位沿用一些舊的媒體傳播思維和經(jīng)驗，缺乏新技術(shù)對媒體運(yùn)營的有力支持。而且縣級融媒體工作人員的年齡普遍偏大，大部分都是三四十甚至四五十歲左右的人員，缺少熱愛懂得互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的年輕人，這些年齡較大者，自然而然對新媒體理解較為膚淺，思維較為局限，因此，受傳統(tǒng)媒體思維影響，對新媒體技術(shù)的操作運(yùn)用能力就不會很強(qiáng)，導(dǎo)致縣級融媒體發(fā)展速度降低。

（三）縣級新媒體融合度有待提高

雖然縣級媒體融合在不斷發(fā)展，但融合的效果卻有待提高。目前輿論環(huán)境有著很大的變化，傳統(tǒng)的媒體在發(fā)生突發(fā)事件時，由于人員技術(shù)的局限無法在第一時間獲取更多的輿論和現(xiàn)場支持。但新媒體相比較而言有著更多的優(yōu)勢，比如傳播方式多樣性、輿論影響力大，與廣大群主的互動性很強(qiáng)?？h級媒體還沒來得及傳播報道，當(dāng)?shù)氐纳鐣侣劸鸵呀?jīng)在第一時間被網(wǎng)絡(luò)傳播。同時，縣級媒體由于自身的條件和水平有限，一時難以衡量媒體輿論的真正效果，對于新聞稿件的分析研究缺乏數(shù)據(jù)化、系統(tǒng)化，這使得縣級新媒體融合難度大大增強(qiáng)，充滿了挑戰(zhàn)和難度。

二、縣級融媒體中心未來建設(shè)方向發(fā)展研究

（一）統(tǒng)一思想，高度融合

媒體融合是新時代發(fā)展、新技術(shù)應(yīng)用的必然產(chǎn)物，要做到徹底全面融合，首先必須是思想高度一致。統(tǒng)一的思想是一切行動的總指南，是揚(yáng)帆起航的指路燈。媒體大融合能否做好，思想高度一致是關(guān)鍵。因此，縣級融媒體中心的建設(shè)要統(tǒng)一思想和融合理念，深度探究，加快縣級各媒體地融合步伐。此外，融媒體中心建設(shè)很關(guān)鍵的一個過程是要建立完整的融合體系，包括軟件和硬件條件，這就需要投入大量的人力、財力和物力，縣級財政有困難，需上級財政部門予以支持，實(shí)行統(tǒng)一的運(yùn)行方式、管理模式以及思想理念。這樣才能更好地促進(jìn)媒體大融合，有力地支持縣級融媒體的發(fā)展，也為全國的融媒體發(fā)展提供寶貴經(jīng)驗和有效指導(dǎo)。

（二）轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思維，擁抱新型媒體

縣級融媒體中心的產(chǎn)生和建立，移動互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展起著關(guān)鍵作用。移動互聯(lián)網(wǎng)要求是開放的、數(shù)據(jù)化的思維模式。因此，縣級媒體要不斷調(diào)整傳統(tǒng)的思維模式，使自己的思維更加開放，更加有技術(shù)內(nèi)涵。當(dāng)然，這就要求縣級融媒體中心要緊跟時代步伐，從管理層到普通職工都要有一個思維方式的大轉(zhuǎn)變。在如今的互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展時代，我們應(yīng)該與時俱進(jìn)改變思維，向廣大的客戶群體提供便捷高效、又有趣味的“小屏新聞”。唯有這樣，未來的縣級融媒體中心建設(shè)才能走得更遠(yuǎn)。

（三）強(qiáng)化管理，落實(shí)制度保障

由于新舊媒體文化的差異以及融合時間較短等原因，磨合過程中會出現(xiàn)爭議和矛盾。因此，對于人員、團(tuán)隊、文化等管理顯得尤為重要。當(dāng)下，縣級融媒體中心沒有建立有效的新媒體人才管理機(jī)制，更缺乏具有專業(yè)技能和管理水平的運(yùn)營團(tuán)隊。因此，建立健全管理制度、增加人才激勵和管理機(jī)制是發(fā)展的關(guān)鍵。充分尋求政策扶持力度，加大資金投入，建立專門的新媒體運(yùn)營管理部，將縣級融媒體中心的建設(shè)管理把控到位，進(jìn)一步建立和完善管理考核制度，完善創(chuàng)新融媒體背景下的績效考核指標(biāo)，根據(jù)情況增加融媒體中心機(jī)構(gòu)改革力度，不斷調(diào)整和優(yōu)化工作流程，為新舊媒體的融合奠定堅實(shí)的制度保障基礎(chǔ)。

（四）加快創(chuàng)新發(fā)展步伐，緊跟時代發(fā)展脈搏

首先，縣級融媒體中心的建立要求傳統(tǒng)媒體的工作部門進(jìn)行有效調(diào)整，打破原有的慣性思維，增加以前沒有的新媒體技術(shù)部門，設(shè)置新媒體融合下的策劃服務(wù)部門、新媒體運(yùn)營等部門，明確崗位職責(zé)，將報紙雜志以及廣播等傳統(tǒng)的媒體方式與新時代的微信、微博等新媒體運(yùn)營方式有機(jī)結(jié)合起來，做到真正地融合。其次，創(chuàng)新融媒體背景下的工作流程。在縣級融媒體建設(shè)中心統(tǒng)一指揮領(lǐng)導(dǎo)下，下屬各類媒體平臺在融合工作進(jìn)行中要打破原有壁壘，建立更加完善合理的工作流程。再次，縣級融媒體中心建設(shè)要實(shí)事求是，結(jié)合當(dāng)?shù)噩F(xiàn)實(shí)情況，以群眾需要和行為習(xí)慣為出發(fā)點(diǎn)，更好地研究新媒體發(fā)展規(guī)律，充分考慮可支配資源，扎扎實(shí)實(shí)做好基層信息與社會發(fā)展咨詢的有效傳遞。